pattern overlay mobil (Compressed WEBP).webp

Rekrytering

Scrolla

Nischad rekrytering och hyrrekrytering inom ekonomi, bank/finans, lön och administration – med datadriven träffsäkerhet, hög retention och snabb leverans.

Kom igång

Sökning

Stockholm

Göteborg

Malmö

Uppsala

Vi rekryterar över hela landet

Kanaler

Egen Databas

56%

Vi använder alla kanaler

31%

Annonser

10%

Andra kanaler

Kandidater

Vi identifierar och presenterar de mest kvalificerade kandidaterna

Accountant

Lisa Jansson

Accountant

Andrea Botez

Redovisningsekonom

Henrik Dahl

Matchning

6 områden för optimal matchning

Kompetens

Kultur

Integritet

Ambition

Social

Referens

Nästa steg

Resan mot en smidig start och en fullt produktiv kandidat

Avtalsförhandling

Preboarding

Uppstart

Onboarding

Utvärdering

Kontakta vårt expertteam inom rekrytering

Linnéa Dywling

+46 730 389 060

Partner & COO

linnea@deltaconsulting.se

Kontakta oss

Rekrytering som frigör tid och minskar risk

Rekrytering tar tid från kärnverksamheten – särskilt när du ska rekrytera ekonomipersonal, lönespecialister eller administrativt stöd som faktiskt bär era flöden. Samtidigt är riskerna höga: fel rekrytering i ekonomi, bank/finans eller administration kostar både pengar, energi och förtroende.

Med Delta får du rekrytering som är byggd för kritiska funktioner. Vi rekryterar ekonomer, controllers, redovisningsekonomer, CFO:er, lönekonsulter, payroll, backoffice, kundservice, koordinatorer, office managers och administratörer – och vi gör det med en process där rekrytering inte är magkänsla, utan mätbar matchning.

Oavsett om du vill rekrytera ekonomipersonal långsiktigt, täcka upp via hyrrekrytering eller kombinera interim och rekrytering, får du en partner som håller ihop både kvalitet, tempo och risknivå.

Nischad rekrytering inom ekonomi, bank/finans, lön & administration

Vi fokuserar på rekrytering där siffror, struktur och förtroende står i centrum. Det gör att vi kan rekrytera mer träffsäkert inom:

Ekonomi & redovisning
Redovisningsekonomer, ekonomiassistenter, controllers, business controllers, redovisningschefer, ekonomichefer och CFO.

Bank & finans
Kredit, risk, treasury, middle/back office, kapitalförvaltning, finansanalys och försäkringsrelaterade roller.

Lön
Löneadministratörer, lönekonsulter, lönespecialister och payroll administrators – både nationella och internationella upplägg.

Administration & affärsstöd
VD-assistenter, kontorskoordinatorer, sekreterare, office managers, projektkoordinatorer, kundservice och backoffice.

När du ska rekrytera inom dessa områden vill du slippa “nästan rätt”. Vår rekrytering säkerställer att kompetens, ambition, kultur och integritet är på plats redan innan kandidatens första dag.

Därför väljer företag Delta för rekrytering

Minskad rekryteringsrisk

Att rekrytera rätt kandidat kan vara en lång och riskfylld process. Vi hjälper er istället med hela rekryteringsprocessen vilket minskar risken för kostsamma felrekryteringar. Genom att ta hjälp av en specialist inom rekrytering som Delta minskar risken för felrekrytering med 40%.

Try & Hire

Felrekryteringar är tyvärr ganska vanliga och kan förekomma i alla typer av rekryteringar. Därför erbjuder Delta Consulting “Try and Hire”, en flexibel lösning där ni kan hyra in en kandidat under en tidsperiod innan ni beslutar om en anställning.

Garanterad kvalitet

Vi vet hur viktigt det är med rätt medarbetare. Att garantera ett framgångsrikt samarbete är svårt, men det vi kan garantera är branschens mest genomtänkta arbetsprocess.

Erfarenheten som krävs

Våra specialister har många års erfarenhet och stor kompets inom rekrytering av ekonomi och lön. Vi kan med säkerhet rekrytera rätt kandidat som uppfyller era specifika behov.

Tidseffektiv lösning

Vi hjälper er snabbt och effektivt att hitta kandidater med rätt kompetens så att ni slipper en lång rekryteringsprocess. Att ta hjälp utav en rekryteringspartner resulterar i 50% snabbare tillsättning vilket gör att ni kan använda den sparade tiden till att fokusera på kärnverksamheten.

Expertisen du behöver

Våra kandidater är alltid noggrant utvalda efter både arbetserfarenhet och branschkunskap, för att säkerställa att de kan skapa maximalt värde för just ert företag.

Så fungerar vår rekryteringsprocess – Best of Industry-metoden

Vår rekrytering är designad för funktioner där felbeslut blir dyra. Best of Industry-metoden ger en förutsägbar process oavsett om du ska rekrytera ekonomipersonal, lönespecialist eller administrativ nyckelperson.

Brief 45 min – mål, organisation, system, KPI:er, kultur och risker.
4 D Match – Kompetens, Ambition, Kultur, Integritet = score 0–100 %.
Kandidatrapport – spindelrapport och jämförelse mellan kandidater.
Start – den valda kandidaten på plats så snart som möjligt.
360° feedback – veckovis uppföljning efter start; vi justerar vid friktion.
Överlämning/garanti – processer, checklistor och kunskap stannar – inte bara personen.

FAQ

Vi rekryterar ständigt nya roller. Några av de senaste inkluderar: VD-assistent, Koordinator och Office Manager.

Try and Hire - Kandidaten anställs först som konsult genom oss under en prövoperiod, med möjlighet att övergå till en fast anställning om samarbetet fungerar väl.

Direktrekrytering - Kandidaten rekryteras direkt av företaget där kunden antar anställningsansvaret från start.

Interimslösning - En tillfällig lösning där en erfaren konsult (oavsett position) hyrs in under en viss period för att täcka ett specifikt behov.

Eftersom varje uppdrag är unikt, går vi under första mötet noggrant igenom era behov och målsättningar för att hitta den bästa lösningen som passar just er. Boka ett möte med oss idag, så kan vi ge ett kostnadsförslag därefter!

Att hitta rätt kandidat beror på flera faktorer, såsom vilken typ av roll det handlar om, samt vilka specifika krav och kvalifikationer ni söker.  I genomsnitt tar det under 24 timmar innan vi gör den första CV-presentationen och som max 7 dagar. Detta gör att våra kunder får ta del av toppkandidaterna på marknaden, som enligt statistiken endast är tillgängliga i 10 dagar innan de får erbjudande!

Vi utför alltid exempelvis telefonavstämningar, fördjupningsintervjuer, bakgrundskontroller och referenser, men har en hel rigorös process på plats för att säkerställa rätt matchning mellan våra kandidater, konsulter och kunder. Boka ett möte med vår representant för att höra mer!