Populär
Interim Lönekonsult
Sjuklucka, systembyte eller bokslutspress? En Interim Lönekonsult är på plats på studs, tar full löneservice och säkrar att varje utbetalning, fil och deklaration är 100 % rätt – medan du rekryterar permanent i lugn och ro.

Ansvarsområden
Vad gör en Interim Lönekonsult?
Tar över hela lönecykeln samlar tid, traktamenten, förmåner – konterar och kör fil.
Räddar moms- & AGI-deadlines skapar filer, laddar mot Skatteverket utan sen avgift.
Tätar systemluckor optimerar lönesystem, API-flöden och integration mot HR/ERP.
Tolkar kollektivavtal räknar OB, övertid, semester enligt rätt avtal.
Svarar på lönefrågor ger klara besked till chefer och medarbetare.
Dokumenterar process lämnar checklistor, testskript och manual som består.
Interim Lönekonsult = brandkår, processtekniker och regelkompass i samma paket.
Fördelarna
Varför anlita Interim Lönekonsult?
Produktiv inom 48 h kör första lönekörningen utan ramp-up.
0 % felutbetalningar sparar böter, tid och irritation.
Flexibel kostnad betala bara under topptrycket – ingen fallskärm.
Trygg lag & avtal semesterlag, LAS, nya skatteregler tickar grönt.
Kunskapsöverföring mallar, API-flöden och kontroller stannar kvar.
Behovsanalys
Viktigt att tänka på innan du anlitar Interim Lönekonsult
Lönesystem - Hogia, Visma, Fortnox, Agda, SAP, Workday?
Volym - Antal löner per månad och bolag?
Kollektivavtal - Unionen, IF Metall, Handels – eller flera?
Prioritet 1–3 - Ex. backlog, ny OB-modell, automatisk AGI-export.
Hybrid/on-site - Behövs fysisk attest eller funkar moln-access?
Tidsram - 4 veckor bokslutstopp eller 9 mån transformationsresa?
Klarsignera listan – så matchar vi exakt rätt Interim Lönekonsult första gången.
Delta-effekten
Därför väljer lönechefer Delta
96 % uppdrag förlängs > 6 mån - 48 % retention
2,62 dagar till första kvalificerad profil - 10–15 dagar
3,32 presenterade profiler – nr 2 signar oftast - 8–12 CV-spridning
Datadriven 4D Match - Magkänsla
Effekt: tid sparas, risk minskar, lönekostnad hålls i schack.
Metoden
Så levererar vi din Interim Lönekonsult – Best of Industry-metoden
Brief 30 min – system, avtal, KPI, kultur.
4 D Match – Kompetens, Ambition, Kultur, Integritet = score 0–100 %.
Spindelrapport – one-pager som visualiserar fit.
Start – lönekonsulten live senast dag 5.
360° feedback – veckovis; vi finjusterar direkt vid friktion.
Överlämning/garanti – checklistor, API-flöden & know-how stannar – risken på oss.
Kravprofil
Kvalitetskrav när vi levererar Interim Lönekonsult
3+ år full-cykel lön inkl. AGI, pension och förmåner.
System-expert självgående i ert lönesystem dag 1.
Avtals- & lagpro hanterat minst två större kollektivavtal.
Ambition att förbättra lämnar processen bättre än den togs över.
Kulturfit serviceminded, tempotålig, noggrann.
Integritet hanterar persondata enligt GDPR, ISO 27001.
Flexibel lösning
Interim nu – rekrytera sen?
Välj hyrrekrytera: Interim Lönekonsult startar direkt, övergår till fast roll när ni båda vill. Riskfritt och smidigt.
Hör av dig!
Kontakta en expert inom interim.